Lediga jobb som Chefer, grund- o gymnasieskola o vuxenutbildning i Tomelilla

Instruktör/ Yrkeslärare inom Hästinriktning
Bollerup Lantbruksinstitut och Naturbruksgymnasium är en fristående gymnasieskola på vackra Österlen. Här erbjuder vi naturbruksprogram med inriktning mot häst eller lantbruk, och våra elever kommer från hela Sverige för att ta del av vår unika miljö och gedigna utbildning.

Bollerup söker nu en instruktör/yrkeslärare inom hästinriktningen – en engagerad och målinriktad person som vill bidra till att utveckla och stärka vår hästutbildning.
Har du ett genuint engagemang för hästnäringen och ungdomars utbildning samt vill vara delaktig i att vidareutveckla Bollerups hästverksamhet är du välkommen att ansöka.


Tjänsten
Som instruktör och yrkeslärare hos oss kommer du att planera och genomföra undervisning i kurser inom hästinriktningen och unghästens utveckling. Du kommer att arbeta både i ridhus, stallmiljö och klassrum, med varierande och praktiska undervisningsmoment. I tjänsten kommer det även att finnas allmänna sysslor inom hästskötsel på vår anläggning.
Kvalifikationer
Vi söker dig som har utbildning och erfarenhet som ridlärare, gärna med tränarstatus på B-nivå eller högre. Du har ett genuint intresse för att undervisa och möta ungdomar i deras utveckling. Meriterande är om du är hippolog, unghästutbildare eller ridlärare med inriktning mot dressyr eller hoppning, samt om du har pedagogisk erfarenhet från skolmiljö.
Du är en strukturerad och social person som arbetar lösningsorienterat och nytänkande, och du ser möjligheter som bidrar till utveckling för både elever och kollegor.
Vi erbjuder
Hos oss får du ett starkt kollegialt stöd och arbetar nära engagerade lärare och instruktörer. Vi erbjuder kompetensutveckling efter behov samt friskvårdsbidrag för att främja din trivsel och utveckling.
Bollerup ger dig dessutom en omhuldande och naturskön arbetsmiljö på Österlen. Här finns fyra ridhus, omkring 100 hästar och ett stuteri. – en unik miljö för dig som vill arbeta mitt i hästnäringens hjärta.
Anställning
Tillsvidareanställning på deltid. Tillträde efter överenskommelse.
Provanställning tillämpas. Utdrag ur belastningsregistret uppvisas innan anställning.
Ansökan
Skicka in din ansökan till: [email protected]
Sista ansökningsdag: 12 december. Märk ansökan ”Häst/ridlärare”. Rekrytering sker löpande.

Frågor om tjänsten?
Niclas Magnusson, Stuterichef [email protected] Visa mindre

På Österlen skapar vi förutsättningar för hög livskvalitet där Tomelilla kommun är en plats för inspiration och utveckling. Kommunen har cirka 800 medarbetare och vi erbjuder dig goda utvecklingsmöjligheter, delaktighet genom tillit och möjlighet till balans mellan jobb och fritid.

Vi är just nu på en utvecklingsresa med fokus på att effektivisera och förbättra vår service. Vår ambition är att vara ledande i att ta till vara på de möjligheter som digitaliseringen ger. Kort sagt- vi ska göra det enkelt för alla som bor i, verkar i eller besöker Tomelilla kommun.

Barn- och utbildningsverksamheten i Tomelilla består i huvudsak av 6 kommunala förskolor och 6 kommunala grundskolor. Vi är en innovativ verksamhet som värnar om öppenhet, engagemang, ansvarstagande och respekt. Vi utvecklar effektiva och stödjande relationer till kollegor och bidrar till upplevelsen att vi arbetar tillsammans. I denna tjänst kommer du arbeta i ett kompetent team där alla stöttar varandra för att skapa nya lösningar på skolans utmaningar idag och i framtiden. Teamet har högt i tak, och du har därför stor möjlighet att påverka hur utvecklingen ska gå framåt.

I Tomelilla kommun vill vi att barnen ska tro på sig själv, vara nyfikna inför sin omvärld och våga drömma om framtiden. Vi arbetar dagligen med att höja måluppfyllelsen samt öka närvaron. Vi erbjuder dig ett självständigt, utvecklande arbete som rektor inom Barn och utbildningsverksamheten. Du ingår i skolchefens ledningsgrupp tillsammans med alla rektorer. Tjänsten är en rektor på ”I Ur och Skur” Brösarpsskola f-6 samt ” I Ur och Skur” Utsiktens förskola i Brösarp. Tjänsten omfattar både LGR-22 och LPFÖ-18.

ARBETSUPPGIFTER
Vill du leda en verksamhet där naturen är en självklar del av lärandet, där vi kombinerar friluftsliv och pedagogik för att skapa en trygg och lärorik miljö för barn och elever. Vi erbjuder en arbetsplats där naturen är en del av lärandet. I Tomelilla kommun strävar vi efter att använda Munkmodellen som står för socialt, ekologiskt samt ekonomisk hållbarhet för att skapa ett aktivt och lustfyllt lärande där naturen blir ett klassrum. Genom att använda Munkmodellen blir återbruk och återanvändning en rolig och lärorik process där barn och elever får vara kreativa och samtidigt lära sig om hållbarhet. Genom samarbetet med Rädda barnen skapar vi goda framtidsutsikter för barns välbefinnande

I arbetet ingår att:

• bedriva nära utvecklingsarbete tillsammans med skolorna i kommunen för en god samsyn samt för att säkerställa att vi bedriver en verksamhet av lika god kvalitet på alla skolenheterna. Dina insatser bidrar också till att skapa möjlighet till utveckling både för enskilda elever, för grupper och för skolans övergripande arbete.
• arbeta förebyggande och stödja elevernas välbefinnande och främja en positiv lärmiljö. Detta arbete kommer att bidra till en mer holistisk och samordnad strategi för att möta elevernas behov.
• vara en viktig aktör i samverkan mellan skola och externa samverkansparter, till exempel socialtjänst och barn- och ungdomspsykiatri. Du blir också en del av vårt idéburna offentliga partnerskap "Go Fram: Goda framtidsutsikter för Tomelillas barn och unga" med Rädda Barnen. Tillsammans strävar vi efter att inte bara implementera och utvärdera, utan att verkligen förändra spelplanen för elevernas framtid. Genom att skapa och genomföra förebyggande insatser inom ramen för projektet kommer vi tillsammans skapa goda framtidsutsikter för elevers välbefinnande.
• ha ett nära samarbete med vårt nyskapande skolsociala team som har i syfte att bidra med en mer holistisk och samordnad strategi för att möta elevernas behov.
• ha ett barnfokus och arbeta utifrån barnkonventionen och FN:s globala mål. Normer, värden och kulturen i skolan är ett fokusområde för barn och utbildningsverksamheten i Tomelilla.

Skolgång är avgörande för samhällets framtid och individers personliga utveckling. Utbildning ger kunskap, färdigheter och möjligheter till en bättre framtid, både för individen och för samhället som helhet. Utbildning är vårt ansvar men allas angelägenhet. Vill du vara med och påverka den i Tomelilla? Sök då till rektor hos oss!

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har en pedagogisk universitetsexamen. Du måste ha goda kunskaper om de lagar och styrdokument som styr skolors verksamhet. Erfarenhet av arbete som rektor i skola alternativt förskola är ett krav.

Du som söker har mod att utforma uppdraget utifrån de utmaningar som vi står inför, modig genom att vara innovativ och öppen. Du tar ansvar för dina uppgifter och driver dina processer vidare på ett strukturerat och organiserat sätt. Du är mål- och resultatorienterad i ditt arbetssätt och dina prioriteringar, och du kommunicerar på ett tydligt sätt och säkerställer att budskap når fram. Du har en god barnsyn och strävar efter barnets bästa. Du har god samarbetsförmåga och är lyhörd. Du behöver ha god svenska och engelska i tal och skrift. Vi lägger mycket stor vikt vid personlig lämplighet och dina personliga egenskaper.

Meriterande om du har:

• genomförd rektorsutbildning eller rekryteringsutbildning för blivande rektorer. Alternativt annan ledarskapsutbildning.
• arbete med utbildningsrelaterade frågor inom förskola och skola liksom erfarenheter av projektledning är meriterande samt arbete inom kommunal verksamhet eller annan politiskt styrd organisation.
• genomgått en barnrättsstrategutbildning.

ÖVRIGT
Tomelilla kommun har rökfri arbetstid.

Medarbetare sökes under förutsättning att tjänsten inte måste tas i anspråk av redan anställd personal eller personer med företrädesrätt.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ska ansökan skickas in digitalt via Visma Recruit och inte via e-post eller pappersformat. Har du skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via Visma Recruit, utan kontakta HR-rekrytering via växeln 0417-18 000.

Inför rekryteringsarbetet har Tomelilla kommun, tagit ställning till önskvärda rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Visa mindre

På Österlen skapar vi förutsättningar för hög livskvalitet där Tomelilla kommun är en plats för inspiration och utveckling. Kommunen har cirka 800 medarbetare och vi erbjuder dig goda utvecklingsmöjligheter, delaktighet genom tillit och möjlighet till balans mellan jobb och fritid.

Vi är just nu på en utvecklingsresa med fokus på att effektivisera och förbättra vår service. Vår ambition är att vara ledande i att ta till vara på de möjligheter som digitaliseringen ger. Kort sagt- vi ska göra det enkelt för alla som bor i, verkar i eller besöker Tomelilla kommun.


ARBETSUPPGIFTER
I rollen som rektor deltar du tillsammans med biträdande rektor i arbetet gällande verksamhetsutveckling, budget och ekonomi för er enhet.

I fokus för ert uppdrag finns enhetens pedagogiska utveckling och ni kommer att arbeta för att verkställa målen i läroplanen och de kommunala besluten för skolverksamheten. Dina arbetsuppgifter kan förändras över tid.

Du kommer vara underställd skolchef och ingå i skolchefens ledningsgrupp.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har en pedagogisk bakgrund och lärarlegitimation i grunden eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer lämpligt för uppdraget.

Du ska ha erfarenhet av undervisning.

Det är meriterande om du har:

• Ledarutvecklingsprogram/-utbildning
• Rektorsutbildning
• Tidigare erfarenhet från uppdrag som skolledare
• Erfarenhet av att tjänstefördela och schemalägga
• Erfarenhet av skolutveckling och systematiskt kvalitetsarbete
• Samarbete mellan olika verksamhetsformer som exempelvis, socialtjänst, skola, elevhälsan, BUP och habilitering

Som person är du trygg, stabil och strukturerad. Du är lyhörd och tydlig i din kommunikation kring mål, resurser och förväntat resultat samt har förmåga att delegera. Du har empatisk förmåga och ser prestigelöshet som en framgångsfaktor. För dig är det viktigt att bemöta alla med respekt. Du har integritet i mötet med medarbetare, elever och föräldrar och kan ta emot konstruktiv kritik utan att gå i försvarställning. Du skapar intresse, delaktighet och engagemang hos dina medarbetare och kollegor genom att vara är modig och utmanande i ditt ledarskap. Du är en god lagspelare och inspireras av att arbeta tillsammans med andra. För att lyckas i uppdraget är det viktigt att du har förmågan planera och organisera ditt arbete.

Goda kunskaper i svenska språket i såväl tal som skrift och en god förmåga att skriva och tillgodogöra sig komplexa texter är ett krav.

ÖVRIGT
Tomelilla kommun har rökfri arbetstid.

Medarbetare sökes under förutsättning att tjänsten inte måste tas i anspråk av redan anställd personal eller personer med företrädesrätt.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ska ansökan skickas in digitalt via Visma recruit och inte via e-post eller pappersformat. Vid problem med ansökan var god kontakta Vismas support (0771-693 693). Har du skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via Visma recruit, utan kontakta HR-rekrytering via växeln 0417-18 000.

Inför rekryteringsarbetet har Tomelilla kommun, tagit ställning till önskvärda rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Visa mindre

På Österlen skapar vi förutsättningar för hög livskvalitet där Tomelilla kommun är en plats för inspiration och utveckling. Kommunen har cirka 800 medarbetare och vi erbjuder dig goda utvecklingsmöjligheter, delaktighet genom tillit och möjlighet till balans mellan jobb och fritid.

Vi är just nu på en utvecklingsresa med fokus på att effektivisera och förbättra vår service. Vår ambition är att vara ledande i att ta till vara på de möjligheter som digitaliseringen ger. Kort sagt- vi ska göra det enkelt för alla som bor i, verkar i eller besöker Tomelilla kommun.

Barn- och utbildningsverksamheten i Tomelilla består i huvudsak av 6 kommunala förskolor och 6 kommunala grundskolor. Vi är en innovativ verksamhet som värnar om öppenhet, engagemang, ansvarstagande och respekt. Vi utvecklar effektiva och stödjande relationer till kollegor och bidrar till upplevelsen att vi arbetar tillsammans. I denna tjänst kommer du arbeta i ett kompetent team där alla stöttar varandra för att skapa nya lösningar på skolans utmaningar idag och i framtiden. Teamet har högt i tak, och du har därför stor möjlighet att påverka hur utvecklingen ska gå framåt.

ARBETSUPPGIFTER
I Tomelilla kommun vill vi att barnen ska tro på sig själv, vara nyfikna inför sin omvärld och våga drömma om framtiden. Vi arbetar dagligen med att höja måluppfyllelsen samt öka närvaron. Vi erbjuder dig ett utvecklande arbete som biträdande rektor inom Barn och utbildningsverksamheten på Kastanjeskolan i Tomelilla tätort. Kastanjeskolan är kommunens enda kommunala högstadieskola år 7-9 och anpassad skola 7-9.

I arbetet ingår att:
• bedriva ett elevcentrerat utvecklingsarbete tillsammans med personal och rektor. Dina insatser bidrar till att skapa god arbetsmiljö för både elever och personal. Som biträdande rektor stöttar du rektor med ett tydligt operativt fokus på skolans rutiner, processer och dagliga arbete.
• arbeta förebyggande och stödja elevernas välbefinnande och främja en positiv lärmiljö. Detta arbete kommer att bidra till en mer holistisk och samordnad strategi för att möta elevernas behov.
• Strukturera skolans rutiner och arbetssätt för att våra elever ska trivas och erbjudas bästa möjliga utbildning. Du blir också en del av vårt idéburna offentliga partnerskap "Go Fram: Goda framtidsutsikter för Tomelillas barn och unga" med Rädda Barnen. Tillsammans strävar vi efter att inte bara implementera och utvärdera, utan att verkligen förändra spelplanen för elevernas framtid. Genom att skapa och genomföra förebyggande insatser inom ramen för projektet kommer vi tillsammans skapa goda framtidsutsikter för elevers välbefinnande.
• ha ett nära samarbete med vårt nyskapande skolsociala team som har i syfte att bidra med en mer holistisk och samordnad strategi för att möta elevernas behov.
• ha ett barnfokus och arbeta utifrån barnkonventionen och FN:s globala mål. Normer, värden och kulturen i skolan är ett fokusområde för barn och utbildningsverksamheten i Tomelilla. Efter tre år på Kastanjeskolan ska alla elever ha både självförtroende och kompetens att både våga och kunna ta sig an nästa steg i livet med både hopp och framtidstro.

Skolgång är avgörande för samhällets framtid och individers personliga utveckling. Utbildning ger kunskap, färdigheter och möjligheter till en bättre framtid, både för individen och för samhället som helhet. Utbildning är vårt ansvar men allas angelägenhet. Vill du vara med och påverka den i Tomelilla? Sök då till biträdande rektor hos oss!

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har en pedagogisk universitetsexamen. Du måste ha goda kunskaper om de lagar och styrdokument som styr skolors verksamhet.

Meriterande om du har:
• genomförd rektorsutbildning eller rekryteringsutbildning för blivande rektorer. Alternativt annan ledarskapsutbildning.
• arbete med utbildningsrelaterade frågor inom förskola och skola liksom erfarenheter av projektledning är meriterande samt arbete inom kommunal verksamhet eller annan politiskt styrd organisation.

Du som söker har mod att utforma uppdraget utifrån de utmaningar som vi står inför, modig genom att vara innovativ och öppen. Du tar ansvar för dina uppgifter och driver dina processer vidare på ett strukturerat och organiserat sätt. Du är mål- och resultatorienterad i ditt arbetssätt och dina prioriteringar, och du kommunicerar på ett tydligt sätt och säkerställer att budskap når fram. Du har en god barnsyn och strävar efter barnets bästa. Du har god samarbetsförmåga och är lyhörd. Du behöver ha god svenska och engelska i tal och skrift. Vi lägger mycket stor vikt vid personlig lämplighet och dina personliga egenskaper.

ÖVRIGT
Tomelilla kommun har rökfri arbetstid.

Medarbetare sökes under förutsättning att tjänsten inte måste tas i anspråk av redan anställd personal eller personer med företrädesrätt.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ska ansökan skickas in digitalt via Visma recruit och inte via e-post eller pappersformat. Vid problem med ansökan var god kontakta Vismas support (0771-693 693).

Inför rekryteringsarbetet har Tomelilla kommun, tagit ställning till önskvärda rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Visa mindre

På Österlen skapar vi förutsättningar för hög livskvalitet där Tomelilla kommun är en plats för inspiration och utveckling. Kommunen har cirka 800 medarbetare och vi erbjuder dig goda utvecklingsmöjligheter, delaktighet genom tillit och möjlighet till balans mellan jobb och fritid.

Vi är just nu på en utvecklingsresa med fokus på att effektivisera och förbättra vår service. Vår ambition är att vara ledande i att ta till vara på de möjligheter som digitaliseringen ger. Kort sagt- vi ska göra det enkelt för alla som bor i, verkar i eller besöker Tomelilla kommun.

Tomelilla Fritidsgård Soffta ska verka för en stimulerande, utvecklande, positiv, trygg, drogfri, demokratisk och meningsfull uppväxtmiljö i Tomelilla kommun.

Verksamheten ska bedrivas så där finns möjlighet till att skapa goda kontakter och relationer mellan ungdomar och vuxna. Uppdraget är att vara en verksamhet tillgänglig för unga människor från årskurs 4 till man fyller 18 år.

Verksamheten ska vara främjande och personalens huvudsakliga uppgift är att se, höra och bekräfta ungdomar, stimulera dem att formulera sig själva, sina livsmål och intressen samt stödja dem i förverkligandet av dessa. Arbetet ska ses som ett led i att göra Tomelilla till en attraktiv kommun att leva och verka i.

Verksamheten ska erbjuda möjligheter till att skapa olika aktiviteter och projekt för att stödja och stimulera unga människor att känna delaktighet, stärka den personliga utvecklingen samt förmedla kompetens för ett aktivt liv inom föreningsliv, arbetsliv och samhälle.

Soffta har som uppdrag att bygga verksamheten i samarbete med föreningsliv, studieförbund, organisationer, näringsliv och annan kommunal verksamhet. Verksamheten ska ge ungdomar möjligheter att få in och ut - blickar i närmiljö, regionalt, nationellt och internationellt för att stärka begreppen mångfald, dialog och förståelse.

ARBETSUPPGIFTER
Som fritidsledare förväntas du tillsammans med dina kollegor att se, höra och bekräfta ungdomar, stimulera dem att formulera sig själva, sina livsmål och intressen samt stödja dem i förverkligandet att dessa. Du ska skapa goda kontakter och relationer mellan ungdomar och vuxna.

Du tillsammans med dina kollegor ska erbjuda möjligheter till att skapa olika aktiviteter och projekt för att stödja och inspirera unga människor att känna delaktighet, stärka deras personliga utveckling och förmedla kompetens för ett aktivt liv inom föreningsliv, arbetsliv och samhälle.

Andra arbetsuppgifter kan förekomma inom fritidsvårdsverksamheten.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har fritidsledarutbildning eller annan utbildning eller erfarenhet som vi bedömer har relevans för arbete på fritidsgård.

Dokumenterad erfarenhet av ungdoms- arbete. Kännedom om dagens ungdomskultur och kommunikations-former som till exempel social media.

Vi söker dig som är en driven fritidsledare. Förmåga att arbeta strukturerat och planera och organisera arbetet. Du behöver ha ett intresse för att arbeta med ungdomar. Som fritidsledare behöver du kunna skapa positiva relationer och hjälpa till att forma ungas framtid, samtidigt som du ger dem stöd och vägledning när det gäller att förstå och respektera gränser.

Du kan behärska det svenska språket i tal och skrift.

ÖVRIGT
Tomelilla kommun har rökfri arbetstid.

Medarbetare sökes under förutsättning att tjänsten inte måste tas i anspråk av redan anställd personal eller personer med företrädesrätt.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ska ansökan skickas in digitalt via Visma recruit och inte via e-post eller pappersformat. Vid problem med ansökan var god kontakta Vismas support (0771-693 693).

Inför rekryteringsarbetet har Tomelilla kommun, tagit ställning till önskvärda rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Visa mindre

På Österlen skapar vi förutsättningar för hög livskvalitet där Tomelilla kommun är en plats för inspiration och utveckling. Kommunen har cirka 800 medarbetare och vi erbjuder dig goda utvecklingsmöjligheter, delaktighet genom tillit och möjlighet till balans mellan jobb och fritid.

Vi är just nu på en utvecklingsresa med fokus på att effektivisera och förbättra vår service. Vår ambition är att vara ledande i att ta till vara på de möjligheter som digitaliseringen ger. Kort sagt- vi ska göra det enkelt för alla som bor i, verkar i eller besöker Tomelilla kommun.

Var med och skapa en skola där eleverna ges möjlighet att bli sitt bästa jag. Som medarbetare möts du med respekt i skapandet av en skola där ALLA vill göra skillnad för Tomelillas elever. Eleverna ska känna att de äger sin framtid och tror på möjligheten att kunna påverka den på ett positivt sätt.

Lindesborgsskolan ligger i ett lummigt villaområde i Tomelilla, centralt med närhet till naturen. Det är kommunens största F-6 enhet med ca 320 elever. Skolan är byggd i ett plan med idrott-, slöjd- och musiksal. Eleverna har tillgång till en stor skolgård med bollplaner, gungor, klätterställningar, sandlådor samt en pulkabacke vintertid. Allt detta bidrar till många fysiska aktiviteter. Fritidshemmet har tre avdelningar, Linden (förskoleklass och åk 1), Varglyan (åk 2) och Gladan (åk 3- 6). Skolan jobbar aktivt med värdegrunden genom bla trygghetsteam. Här finns även klassråd, elevråd, matråd, biblioteksråd och fritidsråd. Det ger eleverna inflytande över sin skolsituation samtidigt som de tränar den demokratiska processen.

Undervisningen sker i åldershomogena grupper, men ibland arbetar skolan med gemensamma teman där åldrarna blandas.

ARBETSUPPGIFTER
I rollen som biträdande rektor deltar du tillsammans med rektor i arbetet gällande verksamhetsutveckling, budget och ekonomi för er enhet.

I fokus för ert uppdrag finns enhetens pedagogiska utveckling och ni kommer att arbeta för att verkställa målen i läroplanen och de kommunala besluten för skolverksamheten. Dina arbetsuppgifter kan förändras över tid.

Du kommer vara underställd skolchef och ingå i skolchefens ledningsgrupp.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har en pedagogisk bakgrund och lärarlegitimation i grunden eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer lämpligt för uppdraget.

Du ska ha erfarenhet av undervisning.

Det är meriterande om du har:
• Ledarutvecklingsprogram/-utbildning
• Rektorsutbildning
• Tidigare erfarenhet från uppdrag som skolledare
• Erfarenhet av att tjänstefördela och schemalägga
• Erfarenhet av skolutveckling och systematiskt kvalitetsarbete
• Samarbete mellan olika verksamhetsformer som exempelvis, socialtjänst, skola, elevhälsan, BUP och habilitering

Som person är du trygg, stabil och strukturerad. Du är lyhörd och tydlig i din kommunikation kring mål, resurser och förväntat resultat samt har förmåga att delegera. Du har empatisk förmåga och ser prestigelöshet som en framgångsfaktor. För dig är det viktigt att bemöta alla med respekt. Du har integritet i mötet med medarbetare, elever och föräldrar och kan ta emot konstruktiv kritik utan att gå i försvarställning. Du skapar intresse, delaktighet och engagemang hos dina medarbetare och kollegor genom att vara är modig och utmanande i ditt ledarskap. Du är en god lagspelare och inspireras av att arbeta tillsammans med andra. För att lyckas i uppdraget är det viktigt att du har förmågan planera och organisera ditt arbete.

Goda kunskaper i svenska språket i såväl tal som skrift och en god förmåga att skriva och tillgodogöra sig komplexa texter är ett krav.

ÖVRIGT
Tomelilla kommun har rökfri arbetstid.

Medarbetare sökes under förutsättning att tjänsten inte måste tas i anspråk av redan anställd personal eller personer med företrädesrätt.

Tomelilla kommun samarbetar med nätverket Tandemrekrytering Österlen. Mer information finns på www.tomelilla.se

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat. Vid problem med ansökan var god kontakta Vismas support (0771-693 693).

Inför rekryteringsarbetet har Tomelilla kommun, tagit ställning till önskvärda rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Visa mindre

På Österlen skapar vi förutsättningar för hög livskvalitet där Tomelilla kommun är en plats för inspiration och utveckling. Kommunen har cirka 800 medarbetare och vi erbjuder dig goda utvecklingsmöjligheter, delaktighet genom tillit och möjlighet till balans mellan jobb och fritid.

Vi är just nu på en utvecklingsresa med fokus på att effektivisera och förbättra vår service. Vår ambition är att vara ledande i att ta till vara på de möjligheter som digitaliseringen ger. Kort sagt- vi ska göra det enkelt för alla som bor i, verkar i eller besöker Tomelilla kommun.

Tomelilla Fritidsgård Soffta ska verka för en stimulerande, utvecklande, positiv, trygg, drogfri, demokratisk och meningsfull uppväxtmiljö i Tomelilla kommun.

Verksamheten ska bedrivas så där finns möjlighet till att skapa goda kontakter och relationer mellan ungdomar och vuxna. Uppdraget är att vara en verksamhet tillgänglig för unga människor från årskurs 4 upp till 18 år. Verksamheten ska vara främjande och personalens huvudsakliga uppgift är att se, höra och bekräfta ungdomar, stimulera dem att formulera sig själva, sina livsmål och intressen samt stödja dem i förverkligandet av dessa. Arbetet ska ses som ett led i att göra Tomelilla till en attraktiv kommun att leva och verka i.

Verksamheten ska erbjuda möjligheter till att skapa olika aktiviteter och projekt för att stödja och stimulera unga människor att känna delaktighet, stärka den personliga utvecklingen samt förmedla kompetens för ett aktivt liv inom föreningsliv, arbetsliv och samhälle. Soffta har som uppdrag att bygga verksamheten i samarbete med föreningsliv, studieförbund, organisationer, näringsliv och annan kommunal verksamhet. Verksamheten ska ge ungdomar möjligheter att få in och ut - blickar i närmiljö, regionalt, nationellt och internationellt för att stärka begreppen mångfald, dialog och förståelse.

ARBETSUPPGIFTER
Som fritidsledare förväntas du tillsammans med dina kollegor att se, höra och bekräfta ungdomar, stimulera dem att formulera sig själva, sina livsmål och intressen samt stödja dem i förverkligandet att dessa. Du ska skapa goda kontakter och relationer mellan ungdomar och vuxna.

Du tillsammans med dina kollegor ska erbjuda möjligheter till att skapa olika aktiviteter och projekt för att stödja och inspirera unga människor att känna delaktighet, stärka deras personliga utveckling och förmedla kompetens för ett aktivt liv inom föreningsliv, arbetsliv och samhälle.

Andra arbetsuppgifter kan förekomma inom fritidsgårdsverksamheten.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har fritidsledar- utbildning eller annan utbildning eller erfarenhet som vi bedömer har relevans för arbete på fritidsgård.

Du har dokumenterad erfarenhet av arbete med ungdomar. Kännedom om dagens ungdomskultur och kommunikations-former som till exempel social media.

Vi söker dig som är en driven fritidsledare. Förmåga att arbeta strukturerat och planera och organisera arbetet. Stort intresse för att arbeta med ungdomar. Samtidigt är du en vuxen person med integritet som på olika sätt kan visa var gränserna går. En person som har en stark tilltro till ungdomar och deras egen förmåga att ta ansvar och göra positiva saker. Du behärskar det svenska språket väl i både tal och skrift.

Framtidens fritidsgård behöver kunna möta ungdomarnas intressen och behov.

ÖVRIGT
Tomelilla kommun har rökfri arbetstid.

Medarbetare sökes under förutsättning att tjänsten inte måste tas i anspråk av redan anställd personal eller personer med företrädesrätt.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat. Vid problem med ansökan var god kontakta Vismas support (0771-693 693).

Inför rekryteringsarbetet har Tomelilla kommun, tagit ställning till önskvärda rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Visa mindre

Nu finns chansen att få arbeta på Bollerups Internat
Bollerup Lantbruksinstitut och Naturbruksgymnasium är en fristående gymnasieskola med naturbruksprogram inriktning häst eller lantbruk samt yrkesintroduktion. Bollerup har ca 250 elever som kommer från hela Sverige och bor på Bollerups Internat.


Vi söker en ny kollega till Bollerups Internat. Du kommer att jobba deltid, huvudsakligen på vardagkvällar men har mer ledighet under del av skolloven.
Arbetsuppgifterna är väldigt varierande med stor frihet. Arbetet kan variera allt från att finnas tillgänglig för samtal, leda sportaktiviteter till mer administrativa uppgifter.
Vi söker dig som är tydlig, initiativrik, lösningsorienterad, positiv och har lätt för att kommunicera med ungdomar i 16-18 års ålder. Har du ett stort sport - fordon - och/eller musikintresse ser vi det som meriterande.
Bollerup har stort fokus på vårt värdegrundsarbete. Det innebär att du som sökande ska besitta goda värderingar och ser värdet av att skapa en trygg och en bra miljö för våra elever på skolan.
Vi ser helst att du är socialpedagog, fritidsledare eller har liknande erfarenheter.
Bollerup kommer erbjuda dig en vacker arbetsplats med gemenskap och i ett gemytligt gäng kollegor.
Bollerup jobbar med jämställdhet mellan könen där vi behöver flera manliga arbetskamrater.
Du behöver körkort för manuellt växlad bil. Dels för att kunna ta dig till arbetsplatsen men också för att kunna skjutsa elever på studiebesök.
Vi kommer att begära utdrag ur belastningsregistret innan anställning blir aktuell.


Vill du vara en del av arbetsteamet på natursköna Bollerup från hösten 2023?


Välkommen med din ansökan till: [email protected]
Sista ansökningsdag 21 maj 2023 och märk din ansökan med ”Internat”
För övriga upplysningar om tjänsten:
Biträdande Rektor: Åsa Permén, tel: 070- 838 50 11, e-post: [email protected] Visa mindre

Är du vår nya kollega?
Förskolan Läris ligger i centrala Simrishamn på Österlen. Vi är en liten verksamhet med godkännande för 34 barn som nu står inför en spännande framtid då vi önskar växa tillsammans med dig. Vi söker aktivt nya större lokaler i Simrishamn.
Förskolan är Montesorri inspirerad och har fn 2 pedagoger under utbildning.
Om du är Montesorri pedagog eller har Rektorsutbildning är de en stor fördel.Du kan naturligtvis skaffat dig kunskap/utbildnig på annat sett än dessa 2 utb.
Är du rätt person för oss kan Förskolan hjälpa dig med vidare utbildning.
Vi söker en Rektor som är väl insatt i sitt uppdrag /Lpfö /skollagen// gärna skoljuridik .Har erfarenhet av att leda en arbetsgrupp, är en god organisatör, kan ha många bollar i luften samtidigt. Lätt från ord till handling. Har driv och ser möjligheterna i sitt arbete tillsammans med kollegorna ,barnen och föräldrarna på förskolan.
Varmt välkommen med din ansökan. Visa mindre

Bollerup Lantbruksinstitut och Naturbruksgymnasium är en fristående gymnasieskola med naturbruksprogram inriktning häst eller lantbruk. Bollerup har ca 250 elever som kommer från hela Sverige och bor på Bollerups Internat.
Nu behöver Bollerup en ny medarbetare på deltid i vårt fantastiska Internat-team.
Bollerup kan tänka sig att tjänsten bemannas av en person eller alternativt delas av 2 personer.
Teamet på Internatet har till uppgift att skapa kvällsaktiviteter för eleverna, som exempelvis sportaktiviteter och musikkvällar. Inför skolstart och under skolterminerna finns det många administrativa uppgifter runt elevernas boende som behöver registreras och samordnas. Arbetet innehåller även att finnas tillgänglig för samtal och stöd för Internatets boende. Internatteamet fördelar arbetsuppgifter och olika ansvarsområden mellan personerna i teamet.
Tjänsten kommer att innehålla arbete på vardagkvällar mellan kl 17 -23, men du kommer att vara ledig under stor del av skolloven.
Vi tror att du är socialpedagog, fritidsledare eller har flera års arbete av liknande erfarenheter.
Du är som person lugn, initiativrik, positiv, social och har lätt för att ta hand om ungdomar i 16-18 års ålder. Det är viktigt för Bollerup att du har ett naturligt förhållande till en god värdegrund med fokus på jämställdhet. Är du aktiv och har ett stort sportintresse och spelar något instrument eller har ett stort musikintresse är det meriterande.
Bollerup kommer erbjuda dig en vacker arbetsplats och gemenskap i ett gemytligt gäng kollegor. Vi fikar tillsammans och kan köpa vällagad mat i skolrestaurangen. Du kommer att ha stor frihet i din arbetsroll.
Bollerup jobbar med jämställdhet mellan könen och vi behöver flera manliga arbetskamrater.
Du behöver körkort och egen bil för att kunna ta dig till arbetsplatsen på Bollerup.
Vi kommer att begära utdrag ur belastningsregistret innan anställning blir aktuell.


Vill du vara en del av arbetsteamet på natursköna Bollerup från januari 2023?
Välkommen med din ansökan till: [email protected]
Sista ansökningsdag 8 november 2022 och märk din ansökan med ”Internat 23”.
Rekrytering sker löpande.
För övriga upplysningar om tjänsten:
Biträdande Rektor: Åsa Permén, tel: 0708-38 50 11, e-post: [email protected] Visa mindre

På Österlen skapar vi förutsättningar för hög livskvalitet där Tomelilla kommun är en plats för inspiration och utveckling. Kommunen har cirka 800 medarbetare och vi erbjuder dig goda utvecklingsmöjligheter, delaktighet genom tillit och möjlighet till balans mellan jobb och fritid.

Vi är just nu på en utvecklingsresa med fokus på att effektivisera och förbättra vår service. Vår ambition är att vara ledande i att ta till vara på de möjligheter som digitaliseringen ger. Kort sagt- vi ska göra det enkelt för alla som bor i, verkar i eller besöker Tomelilla kommun.

Som skolledare på Kastanjeskolan möts du av cirka 350 elever och 50 medarbetare. Under läsåret 2021/2022 har vi arbetat mycket med organisering och upplägg kring särskilt stöd och extra-anpassningar. Arbetet med skolans utveckling och inre organisation är och kommer att vara högt upp på agendan även framöver. Kastanjeskolan tillsammans med övriga skolor och förskolor har en för Tomelilla kommun avgörande roll för våra barns-och ungas möjligheter att lyckas.

Kastanjeskolan bedriver, förutom grundskola 7-9, kommunens grundsärskola 7-9 samt en kommunövergripande särskild undervisningsgrupp för åk 7-9. Kastanjeskolan organiserar också modernt språk för åk 6 i Tomelilla kommun.

ARBETSUPPGIFTER
Som biträdande rektor vid Kastanjeskolan är du underställd skolchef och ingår i ledningsgrupp bestående av rektorer/ förskolan, rektorer/grundskolan, bitr. rektorer, enhetschef för den centrala elevhälsan och biträdande skolchef.

I uppdraget har du tillsammans med rektor vid Kastanjeskolan ett fördelat ansvar för ledning, utveckling, uppföljning och samverkan. Tillsammans med rektor organiserar, planerar och utvecklar ni undervisning i samarbete med medarbetarna och i samverkan med fackliga representanter.

Du har en helhetssyn på Tomelilla kommuns barn- och utbildningsverksamhet och tillsammans med ledningsgruppen tar vi ett gemensamt ansvar för alla barn och elevers rätt till likvärdig utbildning.

Du har höga förväntningar på dig själv och din omgivning. Du vågar tänka och pröva nytt, och tillsammans med rektor leda och utveckla arbetet på skolan. Du har ett tydligt elev- och resultatfokus samtidigt som du månar om god dialog med elever, personal och föräldrar.

Du värnar om en god arbetsmiljö för elever och personal.

Sökande som tillsätts kommer att anmälas till rektorsprogrammet när så är lämpligt utifrån verksamhetens möjligheter.

KVALIFIKATIONER
För den här tjänsten är det ett krav att du har lärarexamen med inriktning 4-9 eller 7-9. Har du dessutom utbildning som specialpedagog eller annan examen utöver grundexamen är det meriterande.

Du har dokumenterad ledarerfarenhet samt erfarenhet av högstadieskola/undervisning.
Har du dessutom erfarenhet av arbete med undervisning av inlärningsprocesser eller skolövergripande processer är det meriterande.

Som person och ledare är du lyhörd, driven, transparent, har en positiv attityd till kollegialt lärande och ser värdet av ett bra samarbete/samverkan för att utveckla skolverksamheten. Du har ett lösningsfokuserat synsätt och är inte rädd för utmana eller ge stöd till medarbetare och elever. Vidare delegerar du ansvar genom att prioritera dina och medarbetarnas arbetsuppgifter.

Du är kunskapsrik och intresserad av skolutveckling samt följer forskningen inom skola/utbildning kontinuerligt. Du är omvärldsorienterad och följer utvecklingen inom området och skapar förutsättningar för ökad måluppfyllelse - i dialog och förankring med medarbetare.

Det är meriterande om du haft samarbete mellan olika verksamhetsformer som exempelvis, socialtjänst, skola, elevhälsan, BUP och habilitering.

Goda kunskaper i svenska språket i såväl tal som skrift och en god förmåga att skriva och tillgodogöra sig komplexa texter är ett krav.

ÖVRIGT
Tomelilla kommun har rökfri arbetstid.

Medarbetare sökes under förutsättning att tjänsten inte måste tas i anspråk av redan anställd personal eller personer med företrädesrätt.

Tomelilla kommun samarbetar med nätverket Tandemrekrytering Österlen. Mer information finns på www.tomelilla.se

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat. Vid problem med ansökan var god kontakta Vismas support (0771-693 693).

Inför rekryteringsarbetet har Tomelilla kommun, tagit ställning till önskvärda rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Visa mindre

På Österlen skapar vi förutsättningar för hög livskvalitet där Tomelilla kommun är en plats för inspiration och utveckling. Kommunen har cirka 800 medarbetare och vi erbjuder dig goda utvecklingsmöjligheter, delaktighet genom tillit och möjlighet till balans mellan jobb och fritid.

Vi är just nu på en utvecklingsresa med fokus på att effektivisera och förbättra vår service. Vår ambition är att vara ledande i att ta till vara på de möjligheter som digitaliseringen ger. Kort sagt- vi ska göra det enkelt för alla som bor i, verkar i eller besöker Tomelilla kommun.

Tomelilla Fritidsgård Soffta ska verka för en stimulerande, utvecklande, positiv, trygg, drogfri, demokratisk och meningsfull uppväxtmiljö i Tomelilla kommun. Verksamheten ska bedrivas så där finns möjlighet till att skapa goda kontakter och relationer mellan ungdomar och vuxna. Soffta har som uppdrag att bygga verksamheten i samarbete med föreningsliv, studieförbund, organisationer, näringsliv och annan kommunal verksamhet. Arbetet ska ses som ett led i att göra Tomelilla till en attraktiv kommun att leva och verka i.

ARBETSUPPGIFTER
Som fritidsledare förväntas du tillsammans med dina kollegor att se, höra och bekräfta ungdomar, stimulera dem att formulera sig själva, sina livsmål och intressen, samt stödja dem i förverkligandet av dessa. Du ska kunna skapa goda kontakter och relationer mellan ungdomar och vuxna.

Du, tillsammans med dina kollegor ska erbjuda möjligheter till att skapa olika aktiviteter och projekt för att stödja och inspirera unga människor att känna delaktighet, stärka den personliga utvecklingen och förmedla kompetens för ett aktivt liv inom föreningsliv, arbetsliv och samhälle.

Andra arbetsuppgifter kan förekomma inom fritidsgårdsverksamheten.

Tjänsten är på 75 % med möjlighet att arbeta heltid med placering i kommunens övriga verksamheter utifrån din kompetens och erfarenhet.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har fritidsledarutbildning eller annan utbildning eller erfarenhet som vi bedömer har relevans för arbete på fritidsgård. Du har dokumenterad erfarenhet av arbete med ungdomar och kan använda det svenska språket i tal och skrift. Du ska ha kännedom om dagens ungdomskultur och kommunikationsformer som exempelvis sociala medier.

Vi ser det som meriterande om du kan spela instrument, detta för att kunna vara stöd till ungdomarna i deras musikutövande på fritidsgården.

Som person har du förmåga att arbeta strukturerat och kan planera och organisera ditt arbete och har ett intresse av att arbeta med ungdomar. Det krävs att du som person är driven och har en stark tilltro till ungdomar och deras egen förmåga att ta ansvar och göra positiva saker. Stor vikt läggs vid personliga lämplighet.

B-körkort är meriterande.

ÖVRIGT
Tomelilla kommun har rökfri arbetstid.

Tomelilla kommun samarbetar med nätverket Tandemrekrytering Österlen.

Medarbetare sökes under förutsättning att tjänsten inte måste tas i anspråk av redan anställd personal eller personer med företrädesrätt.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat. Vid problem med ansökan var god kontakta Vismas support (0771-693 693).

Inför rekryteringsarbetet har Tomelilla kommun, tagit ställning till önskvärda rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Visa mindre

Vill du vara en del av Österlen folkhögskolas utveckling?
Trivs du i en spännande roll och i en mångkulturell miljö? Sök då tjänsten som rektor hos oss. Som rektor på folkhögskolan erbjuds du en spännande roll i en mångkulturell miljö där du bidrar till individers personliga utveckling.
Österlens folkhögskola har lång tradition som folkhögskola och har bedrivit sin verksamhet sedan 1907. Den är placerad i Tomelilla kommun och ägs och drivs av en ideell förening, är politiskt och religiöst obunden. Föreningen Österlens folkhögskola har två medlemmar, Tomelilla kommun och Furuboda Folkhögskola.
Föreningen leds av en styrelse som utses av föreningens medlemmar och beslutas vid årsmötet. Styrelsen har det övergripande ansvaret för skolans ledning, ekonomi och verksamhetsinriktning.
Föreningens uppdrag utgår ifrån en humanistisk grundsyn och en hållbar utveckling med utgångspunkt för alla människors lika värde. Folkhögskolans uppdrag är att möta människors behov av utbildning och kultur samt personlig och social utveckling.
Utbildningsverksamheten är organiserad i flera olika kurser som var och en idag drivs av en verksamhetsledare. Skolans utbildningar omfattar Allmän kurs med olika inriktningar, Särskilda kurser med bland annat Säkerhetsutbildning, skrivarkurser, musikkurser, Entreprenör och ekoturism, Akutsjukvård, Odling och självhushållning, Höj din hälsa, SFI, Svenska från dag 1, SMF -studiemotiverande folkhögskolekurs, Etableringskurs samt Klimat- och miljörättvisa. Folkhögskolan erbjuder också kurser för personer med funktionsvariationer som autismspektrumtillstånd (AST) genom bland annat konstskolan UNIKUM. Skolan har en lång tradition av att framgångsrikt driva internationella kurser. Aktuell just nu är distanskursen Afrika-Samhälle, kultur och litteratur med fokus på Egypten.
Utbildningsutbudet förändras över tid beroende på samhällets behov och krav.
I dagsläget har skolan ca 350 deltagare och 70 anställda.
ARBETSUPPGIFTER
Uppdraget att vara rektor för Österlens folkhögskola innebär många ansvarsområden och ställer stora krav på rektorn, det innebär ett totalansvar för skolans verksamhet. Verksamheten stöds av en administration och innehåller ett internat och ett gemensamt kök med matsal som även är öppen för allmänheten.
I ditt ansvar ingår att driva och utveckla skolutvecklingsarbetet samt följa upp, dokumentera och utvärdera resultat. Tillsammans med ledningsgruppen arbetar du med det systematiska arbetsmiljöarbetet, utveckling och uppföljning.
Du har pedagogiskt, personal, arbetsmiljö, budget- och verksamhetsansvar vilket även innebär förvaltning och utveckling av vårt fastighetsbestånd. Du har löpande kontakt och samverkar med både interna och externa aktörer i syfte att utveckla folkhögskolan. Du är representativ som förebild och ambassadör för folkhögskolans roll i samhället.
Rektor är direkt underställd styrelsen och du ska bereda och föredra ärenden inför styrelsen och inför sammanträden.
KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har en pedagogisk högskole- eller universitetsexamen. Du har tidigare erfarenhet som ledare/chef inom pedagogisk verksamhet. Det är ett krav att du genomgår eller har genomgått rektorsutbildningen för folkhögskolan.
Du ska ha erfarenhet av arbetsledning och utvecklingsarbete samt vara förtrogen med folkbildningens idégrund och folkhögskolan som utbildningsform. Du har erfarenhet av personal-, ekonomi och verksamhetsansvar och är insatt i facklig samverkan. Då folkhögskolans verksamhet innebär ansvar för flera olika delar är det viktigt att du har god förmåga att skapa struktur i verksamheten.
Ditt ledarskap grundar sig i tillitsbaserad styrning där du visar stor tilltro till dina medarbetares kunskaper, engagemang och vilja att lyckas med sitt uppdrag.
Du är ödmjuk, kommunikativ, förtroendeingivande i olika sammanhang och bra på att skapa en öppen dialog. Du ger, söker och tar konstruktiv feedback. Utifrån förståelsen för helheten har du förmågan att ange riktningen för verksamheten och klargöra målen och varför de är viktiga.
Du delegerar, ger handlingsutrymme och uppmuntrar till individuell utveckling för att skapa motivation samt stödjer medarbetarna genom ett närvarande och transparent ledarskap. Du ser vad som behöver prioriteras, är effektiv och använder resurserna för att på bästa sätt nå resultat. Du vågar pröva nya arbetsmetoder som utvecklar verksamheten samt hanterar oklara situationer, ser möjligheter och lösningar. Du är beredd att lära dig av deltagarnas och medarbetarnas erfarenheter och kunskaper. Du har förmågan att leda i förändring.
Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Tjänsten är semestertjänst och en tillsvidare anställning 100% med oreglerad arbetstid.
Bifoga Personligt brev, CV och referenser
Vi tillämpar 6 månaders provanställning.
Tillträde 1 juni 2022 eller enligt överenskommelse. Visa mindre

Biträdande Rektor på Bollerups naturbruksgymnasium
Mitt ute på Österlen i naturskön kulturmiljö ligger stiftelsen Tage Ludvig Sylvans Lantbruksinstitut Bollerup, som är ett av Sveriges största skoljordbruk och mest framgångsrika Naturbruksgymnasier. Bollerup är en friskola med ca 250 elever. Eleverna kommer från ett 90-tal olika kommuner och bor på internat i något av våra elevhem, som finns spridda över hela anläggningen.
De nationella programmen som skolan ger är Naturbruksprogrammet och Gymnasiesärskoleprogrammet. Eleverna deltar aktivt i driften på anläggningen. Bollerup har ett eget skoljordbruk med mjölkkor, köttdjur, svin och växtodling och ett eget stuteri med ett 90-tal hästar. Skolan erbjuder en utbildning som ger eleverna en gedigen praktisk kunskap inom vald inriktning kombinerat med en rad teoretiska fördjupningskurser inom det individuella valet.
Skolan kännetecknas av en positiv och familjär anda med ett stort fokus på att alla elever ska nå sina utbildningsmål.
Bollerup är en av Tomelillas största arbetsgivare med drygt 85 anställda.


Biträdande rektor
Förutom att biträda rektorn i ledningen av skolverksamheten och sedvanliga rektorssysslor, ansvarar den biträdande rektorn för internatverksamheten med 3 anställda och har personalansvar för skolans ca 15 yrkeslärare och instruktörer.
Eleverna ska ges en trygg miljö med möjlighet till studiero, goda sociala kontakter och hälsofrämjande aktiviteter. Skolverksamhet bedrivs från måndag till fredag och eleverna bor under veckorna på något av Bollerups ca 15 olika boende.
Vi ser elevens hela tid på Bollerup, skoltid som fritid, som en helhet och en möjlighet och vi vill att värdegrunden ska genomsyra hela elevens vardag.
Den biträdande rektorn ansvarar långsiktigt för att utveckla och bibehålla Bollerups kontakter och samverkan med närbelägna grundskolor, relevanta högskolor och universitet. Biträdande rektorn ansvarar särskilt för att kontakter med branschspecifikt näringsliv skapas och att vara sammankallande för lokala programråd inom häst och lantbruk. Den biträdande rektorn har ett övergripande ansvar för skolans arbetsplatsförlagda lärande.
För tjänsten krävs:
– En pedagogisk bakgrund med en lärarexamen
– Erfarenhet från en tidigare ledande befattning med budget och personalansvar.
– Att du har påbörjat eller fullföljt den statliga rektorsutbildningen.
Det är meriterande med erfarenhet från gymnasiala yrkesutbildningar.
Körkort och egen bil krävs för tjänsten då det saknas allmänna kommunikationsmedel till Bollerup.
Innan anställning kommer ett utdrag ur belastningsregistret att krävas då tjänsten innebär arbete med skolungdomar.
Tillträde: augusti 2021
Välkommen med din ansökan till [email protected]
Märk ditt personliga brev och ditt CV med namn och Bitr. rektor.
Sista ansökningsdag 30 april 2021.


För övriga upplysningar om tjänsten:
Rektor: Lena Tjellander, e-post: [email protected]
Vi kommer att hantera ansökningarna löpande och förbehåller oss rätten att teckna avtal när vi funnit rätt kandidat. Kandidater kommer att intervjuas av Skolchef, Rektor och HR samt fackliga företrädare för Lärarförbunden och Unionen. Visa mindre

På Österlen skapar vi förutsättningar för hög livskvalitet där Tomelilla kommun är plats för inspiration och utveckling. Kommunen har cirka 800 medarbetare och vi erbjuder dig goda utvecklingsmöjligheter, delaktighet genom tillit och möjlighet till balans mellan jobb och fritid.

Vi är just nu på en utvecklingsresa med fokus på att effektivisera och förbättra vår service. Vår ambition är att vara ledande i att ta till vara på de möjligheter som digitaliseringen ger. Kort sagt- vi ska göra det enkelt för alla som bor i, verkar i eller besöker Tomelilla kommun.

Tjänsten som fritidsledare är placerad på Soffta fritidsgård som är belägen centralt i Tomelilla tätort. Du kommer ingå i ett arbetslag med fem kollegor.

Soffta fritidsgård ska verka för en stimulerande, utvecklande, positiv, trygg, drogfri, demokratisk och meningsfull uppväxtmiljö i Tomelilla kommun. Soffta har som uppdrag att bygga verksamheten i samarbete med föreningsliv, studieförbund, organisationer, näringsliv och annan kommunal verksamhet.

Verksamheten ska erbjuda möjligheter till att skapa olika aktiviteter och projekt för att stödja och stimulera unga människor att känna delaktighet, stärka den personliga utvecklingen samt förmedla kompetens för ett aktivt liv inom föreningsliv, arbetsliv och samhälle


ARBETSUPPGIFTER
Som fritidsledare förväntas du tillsammans med dina kollegor att se, höra och bekräfta ungdomar, stimulera dem att formulera sig själva, sina livsmål och intressen, samt stödja dem i förverkligandet av dessa. Du ska kunna skapa goda kontakter och relationer mellan ungdomar och vuxna.

Du, tillsammans med dina kollegor ska erbjuda möjligheter till att skapa olika aktiviteter och projekt för att stödja och inspirera unga människor att känna delaktighet, stärka den personliga utvecklingen och förmedla kompetens för ett aktivt liv inom föreningsliv, arbetsliv och samhälle.

Andra arbetsuppgifter kan förekomma inom fritidsgårdsverksamheten.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har fritidsledarutbildning eller annan utbildning eller erfarenhet som vi bedömer har relevans för arbete på fritidsgård. Du har dokumenterad erfarenhet av ungdomsarbete och kan använda det svenska språket i tal och skrift. Du ska ha kännedom om dagens ungdomskultur och kommunikationsformer som exempelvis sociala medier.

Vi ses det som meriterande om du kan spela instrument, detta för att kunna vara stöd till ungdomarna i deras musikutövande på fritidsgården.

Som person har du förmåga att arbeta strukturerat och kan planera och organisera ditt arbete och har ett intresse av att arbeta med ungdomar. Det krävs att du som person är driven och har en stark tilltro till ungdomar och deras egen förmåga att ta ansvar och göra positiva saker. Stor vikt läggs vid personliga lämplighet.

B-körkort är meriterande.

ÖVRIGT
Tomelilla kommun har rökfri arbetstid.

Tomelilla kommun samarbetar med nätverket Tandemrekrytering Österlen.

Medarbetare sökes under förutsättning att tjänsten inte måste tas i anspråk av redan anställd personal eller personer med företrädesrätt.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat. Vid problem med ansökan var god kontakta Vismas support (0771-693 693).

Inför rekryteringsarbetet har Tomelilla kommun, tagit ställning till önskvärda rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Visa mindre

Tomelilla kommun i Skåne har drygt 13 500 invånare. Kommunförvaltningen har cirka 800 anställda. Här på Österlen finns naturen, maten och kulturen som du längtat efter.

Tomelilla kommun är en blomstrande landsortskommun på Österlen. Det sker en stadig inflyttning till vår kommun, vår målsättning är att dagens 13 500 invånare ska ha blivit 14 000 år 2025.

Till två av våra rektorsområden för våra F-6 skolor söker vi nu två passionerade rektorer som får saker att hända! Ditt mod i kombination med dina idéer och erfarenheter kommer att premieras och du kommer att få goda möjligheter att långsiktigt utveckla din skola. Du har en medveten pedagogisk tanke kring vart du vill med din verksamhet och en uthållighet och glöd att utveckla den framåt.

Till två av våra rektorsområden för våra F-6 skolor söker vi nu två passionerade rektorer som får saker att hända! Ditt mod i kombination med dina idéer och erfarenheter kommer att premieras och du kommer att få goda möjligheter att långsiktigt utveckla din skola. Du har en medveten pedagogisk tanke kring vart du vill med din verksamhet och en uthållighet och glöd att utveckla den framåt.

Du ingår också i Skolchefens ledningsgrupp där du har ett brett ansvar att även utveckla skolan i ett kommunövergripande perspektiv.

I Tomelilla får du verka i en verksamhet som offensivt arbetar för att ge eleverna de allra bästa förutsättningarna i livet. Din utmaning blir att aktivt arbeta mot ökad måluppfyllelse i stort och för din skola.

Som rektor hos oss kommer du att arbeta utifrån vår ledarpolicy där måluppfyllelse, skapa värde, samspela, leda sig själv och att vilja lyckas är ledorden. Vi förutsätter att våra ledare tar ansvar för den egna verksamheten, dess bidrag till helheten och har en förmåga till självreflektion och kan se sin egen roll i ett större sammanhang. Som chef involverar du dina medarbetare och bryter ner övergripande mål till konkret verksamhet.

Du får gärna berätta om din bakgrund, men vi är mest intresserade av vart du vill!

Vill du veta mer om vi arbetar med vår ledarpolicy i Tomelilla kommun kan du via länken nedan se ett klipp där vår kommunchef Britt-Marie och vår HR-chef Johan bemästrar ledordet mod.

https://vimeo.com/321426761

Kvalifikationer

För att lyckas i uppdraget måste du kunna gå från ord till handling, vara trygg i din roll och föra en tydlig kommunikation. Du är en resultatorienterad pedagogisk ledare med passion och vilja att lyckas. Du är aktiv och drivande med en god förmåga att kunna fatta beslut. Du förstår vikten av att vara lyhörd för verksamhetens behov för att i din roll kunna ge det stöd som skapar bäst förutsättningar för organisationen.

Vi vill att du har en relevant akademisk utbildning, helst inom pedagogik, kombinerat med en rektorsutbildning. Du har dokumenterad ledarerfarenhet med personal-, budget-, arbetsmiljö- och verksamhetsansvar och har arbetat som rektor i politiskt styrd organisation. Ytterligare utbildningar inom ledarskap är meriterande.



Låter det intressant?

I denna rekrytering samarbetar Tomelilla Kommun med Experis. Har du frågor är du välkommen att kontakta Magnus Hallberg, chefsrekryteringskonsult på 040 660 63 14 alternativt [email protected]. Din ansökan skickar du in via länken nedan. Vi arbetar med löpande urval.

Välkommen med din ansökan! Visa mindre

Verksamhetsansvarig Allmän/särskild kurs 100%Österlens folkhögskola startade sin verksamhet i Tomelilla 1907 och är idag en modern skola för utbildningar inom ett brett verksamhetsområde. Vår verksamhet grundas på att: ”vi tror på individens ambition och ansvar för att nå sina mål genom att drivkraft, engagemang och kunskap utvecklas genom gemenskap och solidaritet.” Skolas utbud omfattar allmänna kurser på grundskole- och gymnasienivå där deltagarna ges möjlighet att skaffa sig behörigheter för vidare studier. Skolan erbjuder dessutom internationella kurser, kreativa kurser, säkerhetsutbildning, SFI samt kurser för deltagare med funktionsvariationer. Skolan har drygt 350 deltagare och ca 65 anställda. Skolan är fristående och huvudman är: Föreningen Österlens folkhögskola.  ArbetsuppgifterI tjänsten som verksamhetsansvarig ingår bland annat personalansvar, arbetsmiljöansvar, budgetansvar samt operativa ansvaret för skolans allmänna och särskilda kurser. Du kommer att sitta med i ledningsgruppen och vara med och driva utvecklingsarbete utifrån styrelsens visioner och beslut från ledningsgruppen. Detta är en ny tjänst vilket innebär att du kommer att vara med och forma innehållet i tjänsten utifrån den ledningsstruktur som finns på skolan. Kvalifikationer:Du ska ha en pedagogisk utbildning och erfarenhet av pedagogiskt arbete. Du ska ha erfarenhet av att ha arbetat som ledare. Det är en merit om du har erfarenhet av att arbeta inom folkbildning samt erfarenhet av kulturarbete. Som person är du en god lyssnare, flexibel, kan ta egna initiativ och är bekväm att arbeta med mycket ansvar. Du kan arbeta självständigt men även i grupp. Du har en god förmåga att arbeta med olika saker parallellt och kan driva utvecklingsprocesser. B-Körkort krävs. Visa mindre

Tomelilla kommun i Skåne har drygt 13 500 invånare. Kommunförvaltningen har cirka 800 anställda. Här på Österlen finns naturen, maten och kulturen som du längtat efter.

Vår skolchef ska gå i pension och vi söker nu hans efterträdare. Som skolchef i Tomelilla är du direkt underställd kommunchefen och sitter med i kommunens ledningsgrupp. På så sätt är du med och driver hela kommunens utveckling. Du leder 15 rektorer och förskolechefer som finns på sex förskolor och sex grundskolor, varav en är högstadieskola. På två av grundskolorna finns våra särskolor. Som skolchef arbetar du med både övergripande strukturella och strategiska frågor och fungerar som bollplank för rektorer. Du visar ut riktningen, ger de förutsättningar och befogenheter som krävs för att nå gemensamma mål och följer konsekvent upp verksamheten och resultatet. Du har det övergripande ansvaret för ekonomi, verksamhet och personal och svarar inför verksamhetens politiska nämnd.

ARBETSUPPGIFTER
Tomelilla kommun söker en modig och passionerad skolchef som får saker att hända. I Tomelilla får du leda en verksamhet som offensivt arbetar för att ge eleverna de allra bästa förutsättningarna i livet. Ambitionen är att ligga i framkant när det gäller digitala verktyg. Din utmaning blir att arbeta med strukturer för att förbättra resultaten med en budget i balans.

Som skolchef hos oss kommer du att arbeta utifrån vår ledarpolicy där måluppfyllelse, skapa värde, samspela, leda sig själv och att vilja lyckas är ledorden. Vi förutsätter att våra ledare tar ansvar för den egna verksamheten, dess bidrag till helheten och har en förmåga till självreflektion och kan se sin egen roll i ett större sammanhang. Som chef involverar du dina medarbetare och bryter ner övergripande mål till konkret verksamhet.

Du får gärna berätta om din bakgrund, men vi är mest intresserade av vart du vill!

Vill du veta mer om vi arbetar med vår ledarpolicy i Tomelilla kommun kan du via länken nedan se ett klipp där vår kommunchef Britt-Marie och vår HR-chef Johan bemästrar ledordet mod.
https://vimeo.com/321426761


KVALIFIKATIONER
För att lyckas i uppdraget måste du kunna gå från ord till handling, vara trygg i din roll och föra en tydlig kommunikation. Du ska vara aktiv och drivande och ha en god förmåga att kunna fatta beslut. Du förstår vikten av att vara lyhörd för verksamhetens behov för att i din roll kunna ge det stöd som skapar bäst förutsättningar för organisationen.

Du har en god känsla för förändringsprocesser och är väl förtrogen med skollagen och de övriga lagar som styr verksamheten. Vi vill att du har en relevant akademisk utbildning inom pedagogik och/eller skolområdet. Du ska ha dokumenterad ledarerfarenhet med personal-, budget-, arbetsmiljö- och verksamhetsansvar. Det är nödvändigt att stor del av denna erfarenhet innefattar ledning i politiskt styrda organisationer. Ytterligare utbildningar inom ledarskap är meriterande.

Låter det intressant?

I denna rekrytering samarbetar Tomelilla Kommun med Experis. Har du frågor är du välkommen att kontakta Magnus Hallberg, chefsrekryteringskonsult på 040 660 63 14 alternativt [email protected]. Din ansökan skickar du in via länken nedan.

Välkommen med din ansökan!



ÖVRIGT
Tomelilla kommun har rökfri arbetstid.

Finner vi rätt kandidat så förbehåller vi oss rätten att avsluta rekryteringen innan sista ansökningsdag.

Tomelilla kommun samarbetar med nätverket Tandemrekrytering Österlen.

Medarbetare sökes under förutsättning att tjänsten inte måste tas i anspråk av redan anställd personal eller personer med företrädesrätt.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat. Vid problem med ansökan var god kontakta Vismas support (0771-693 693).

Inför rekryteringsarbetet har Tomelilla kommun, tagit ställning till önskvärda rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Visa mindre

Tomelilla kommun söker en modig och passionerad skolchef som får saker att hända!

Tomelilla kommun i Skåne har drygt 13 500 invånare. Kommunförvaltningen har cirka 800 anställda. Här på Österlen finns naturen, maten och kulturen som du längtat efter.

Tomelilla kommun är en blomstrande landsortskommun på Österlen. Det sker en stadig inflyttning till vår kommun, vår målsättning är att dagens 13 500 invånare ska ha blivit 14 000 år 2025.

Vår skolchef ska gå i pension och vi söker nu hans efterträdare. Som skolchef i Tomelilla är du direkt underställd kommunchefen och sitter med i kommunens ledningsgrupp. På så sätt är du med och driver hela kommunens utveckling. Du leder 15 rektorer och förskolechefer som finns på sex förskolor och sex grundskolor, varav en är högstadieskola. På två av grundskolorna finns våra särskolor. Som skolchef arbetar du med både övergripande strukturella och strategiska frågor och fungerar som bollplank för rektorer. Du visar ut riktningen, ger de förutsättningar och befogenheter som krävs för att nå gemensamma mål och följer konsekvent upp verksamheten och resultatet. Du har det övergripande ansvaret för ekonomi, verksamhet och personal och svarar inför verksamhetens politiska nämnd.

Arbetsuppgifter

Tomelilla kommun söker en modig och passionerad skolchef som får saker att hända. I Tomelilla får du leda en verksamhet som offensivt arbetar för att ge eleverna de allra bästa förutsättningarna i livet. Ambitionen är att ligga i framkant när det gäller digitala verktyg. Din utmaning blir att arbeta med strukturer för att förbättra resultaten med en budget i balans.

Som skolchef hos oss kommer du att arbeta utifrån vår ledarpolicy där måluppfyllelse, skapa värde, samspela, leda sig själv och att vilja lyckas är ledorden. Vi förutsätter att våra ledare tar ansvar för den egna verksamheten, dess bidrag till helheten och har en förmåga till självreflektion och kan se sin egen roll i ett större sammanhang. Som chef involverar du dina medarbetare och bryter ner övergripande mål till konkret verksamhet.

Du får gärna berätta om din bakgrund, men vi är mest intresserade av vart du vill!

Vill du veta mer om hur vi arbetar med vår ledarpolicy i Tomelilla kommun kan du via länken nedan se ett klipp där vår kommunchef Britt-Marie och vår HR-chef Johan bemästrar ledordet mod.

https://vimeo.com/321426761



Kvalifikationer

För att lyckas i uppdraget måste du kunna gå från ord till handling, vara trygg i din roll och föra en tydlig kommunikation. Du ska vara aktiv och drivande och ha en god förmåga att kunna fatta beslut. Du förstår vikten av att vara lyhörd för verksamhetens behov för att i din roll kunna ge det stöd som skapar bäst förutsättningar för organisationen.

Du har en god känsla för förändringsprocesser och är väl förtrogen med skollagen och de övriga lagar som styr verksamheten. Vi vill att du har en relevant akademisk utbildning inom pedagogik och/eller skolområdet. Du ska ha dokumenterad ledarerfarenhet med personal-, budget-, arbetsmiljö- och verksamhetsansvar. Det är nödvändigt att stor del av denna erfarenhet innefattar ledning i politiskt styrda organisationer. Ytterligare utbildningar inom ledarskap är meriterande.

Låter det intressant?

I denna rekrytering samarbetar Tomelilla Kommun med Experis. Har du frågor är du välkommen att kontakta Magnus Hallberg, chefsrekryteringskonsult på 040 660 63 14 alternativt [email protected]. Din ansökan skickar du in via länken nedan.

Välkommen med din ansökan! Visa mindre